Praca zespołowa jest jedną z możliwych do realizacji przewag konkurencyjnych. Podobnie jak angażowanie talentów.
Chcę się podzielić dwiema ideami, które mnie zainspirowały w wywiadzie ze Steve’em Jobsem:
„W zarządzie inwestujemy mnóstwo energii w pracę zespołowa, która przenosi się na wspaniałą pracę zespołową w całej firmie. Zaś podstawą pracy zespołowej jest
ZAUFANIE innym, że zrobią swoją robotę, bez nadzorowania ich przez cały czas”.
2) Talenty i hierarchia:
„Jeśli chcesz zatrudnić wspaniałych ludzi i sprawić, by pracowali dla Ciebie, musisz pozwolić im podejmować wiele decyzji, musisz kierować się jakością pomysłów – a nie nie tym, z którego poziomu w hierarchii one pochodzą. Po prostu najlepsze pomysły muszą wygrać!”
A jak jest w Twojej firmie? W Twoim zespole?
