Rozwijasz biznes. Chcesz, by firma działała lepiej, żeby ludzie się dogadywali i współpracowali. Chcesz lepszych wyników, zaangażowania ludzi, nowych pomysłów. Starasz się wdrażać zmiany.
Nie zawsze jest różowo, co?
Dobre intencje nie zawsze są poparte właściwymi działaniami.
Porozmawiajmy. Służę całym swoim doświadczeniem, by rozwijać Twoją firmę, Twój zespół oraz Ciebie. Prowadzę projekty, projektuję i realizuję procesy rozwojowe, szkolę, doradzam, pracuję w roli mentora i coacha. Indywidualnie, zespołowo, w zakresie całej organizacji.
Wdrażam zmiany.
Ożywiam współpracę.
Wspieram liderów w rozwoju.
Pomagam wydobyć z ludzi, zespołów i organizacji mądrość i energię, które prowadzą do lepszych rezultatów. Wspieram i inspiruję w odkrywaniu nowych dróg. Otwieram na nowe.
Zapraszam do współpracy na zasadach partnerskich.
Welcome to your next level.
DLA ORGANIZACJI
Prowadzę projekty mające na celu wzrost efektywności poprzez właściwe ukierunkowanie działania, eliminację barier i hamulców wewnętrznych. Doradzam w zakresie tworzenia efektywnej i angażującej kultury organizacyjnej i wdrażania związanych z tym zmian.
DLA ZESPOŁÓW
Grupa ludzi to jeszcze nie zespół. Do tego potrzeba odpowiedniego ukierunkowania, wspólnego celu, dogadania się, ustalenia zasad współpracy. Bez tego energia jest marnotrawiona na nieproduktywne tarcia i konflikty, zamiast napędzać tłoki.
Realizuję warsztaty, podczas których współpracownicy stają się Zespołami, dzięki lepszemu zrozumieniu i akceptacji siebie, swoich celów i zasad działania.
DLA LIDERÓW
„Szef to zawód” zwykł mawiać jeden z moim mentorów. Każdy może się nauczyć bycia liderem.
Szkolę z zakresu umiejętności liderskich, m.in: zarządzania zmianą, innowacyjności, prezentowania, angażowania i motywowania, egzekwowania, udzielania informacji zwrotnej.
